职业健康安全管理体系优惠中

ISO45001是国际性安全及卫生管理系统验证标准。是原职业健康及安全管理体系（OHSAS18001）的新版本，目的是通过管理减少及防止因意外而导致生命、财产、时间的损失，以及对环境的破坏。
ISO45001为组织提供一套控制风险的管理方法：通过性的调查评估和相关法规要求的符合性鉴定，找出存在于企业的产品、服务、活动、工作环境中的危险源，针对不可容许的危险源和风险制定适宜的控制计划，执行控制计划，定期检查评估职业健康安全规定与计划，建立包含组织结构、职责、培训、信息沟通、应急准备与响应等要素的管理体系，持续改进职业健康安全绩效。
ISO45001认证在选择风险控制措施时应考虑的因素
a）如果可以，安全消除危险源或风险；
b）如果不可以消除，应努力降低风险；
c）在可能情况下，使工作适合于人；
d）利用技术进行，改善控制措施；
e）保护每个工作人员的措施；
f）将技术管理与程序控制结合起来；
g）要求引入计划的维护措施；
h）在其他控制方案均匀考虑过后，作为终手段，使用个人防护用品；
i）应急方案的需求；
j）必要时，确定预防性测量指标，必须考虑重要危险源，并有相应的职业安全方案
职业健康安全管理体系认证的特点：
1.具有广泛的适用性，适用于各种类型、不同规模和具有不同危险因素的组织。
2.与ISO9001、ISO14001等标准具有良好的兼容性。
3.采用PDCA循环模式，强调安全，预防为主和持续改进。
4.遵守法律法规的要求贯穿标准始终。
5.建立管理体系来进行绩效控制。
6.适用于所有行业。
职业健康安全管理体系认证适用于哪些行业？
ISO45001标准作为目前企业建立职业健康安全管理体系的依据和认证的审核标准，已在**得到广泛认可，通过这套完整的行之有效的管理系统，能减少事故发生、创造更好的工作环境和持续改进。虽然ISO45001并不是组织中所有ISO问题的良，但是它具有特的**认可地位，通过这套完整的行之有效的管理系统，能实现更好的工作环境和持续改进
ISO45001跟ISO体系一样也是三年有效期吗？
是的，ISO45001证书长三年有效，每年需进行年审，三年需要换证，由相关认证机构检查企业保持情况。根据监督审核结果，可以保持，暂停或撤销认证证书的注册。逾期不年审或换证，证书将会被暂停，面临过期和失效。无常使用。

ISO45001认证条件
.组织（企业）获得ISO45001认证证书的条件
（1）按ISO45001标准要求建立文件化的职业健康安全管理体系
（2）体系运行3个月以上，覆盖标准的全部17个要素
（3）遵守适用的安全法规，事故率业平均水平；
接受认可委授权的认证机构第三方审核并获通过。实施职业健康安全管理体系认证的作用：
1. 能够限度减少各种事故和职业隐患
通过建立和保持一套系统化、程序化，并具有高度自我约束、自我完善机制的科学管
理体系，控制和降低职业健康安全风险，持续改进组织的职业健康安全管理绩效，从而
达到预防和减少事故与职业病的终目的。预防事故和职业病发生，降低由此带来的风险，提高防范风险的能力，使企业能够长期健康稳定发展
2. 增强企业的凝聚力，提高经济效益
企业生产的安全工作扎实，改善作业条件，增加劳动者身心健康，其凝聚力增强，职工的生产积性充分调动起来，企业经济效益也得到提高。
3. 满足相关方的要求
·　满足顾客的要求（提供商品/服务）
·　满足采购方的要求（工程施工、安装甲方/工程招标单位）
4改善、企业和员工三者之间的关系
·　满足对企业安全责任的要求
·　满足职工对于自我保护的需求
5. 进一步全面提高企业的总体管理水平
不断提升企业的管理水平，提高企业的生产效率和经济效益，成为现代化的企业。贯彻安全，进行职业健康安全管理体系认证是企业的头等大事。
6.将在社会上树立企业良好的品质和形象
现代企业在市场中竞争不仅是资本和技术的竞争，也是品质和形象的竞争。因此建立职业健康安全管理体系正逐渐成为现代企业的普遍需求。
7.打破贸易壁垒，在国内外竞争中处于有利地位，进而提高市场份额。
发达为了保持贸易上的优势,总是用各种办法进行制约、设置重重障碍,将环境保护、劳工安全状况涂上商业色彩。在这种形势下，国内企业只有取得环境管理（ISO14000）和职业健康安全管理（ISO45001）体系认证才能打破新的贸易壁垒。
我国已加入WTO，在这种形势下，如果企业不通过ISO认证就会在国际贸易中受到影响。改善我国职业健康安全状况，大力推行ISO45001，从源头识别和控制事故隐患，改善劳动条件已成为职业健康安全工作者刻不容缓的任务。已有许多合资企业及大企业掌握时机，开始积地投入到这项工作中。

流程：
咨询沟通需求：根据客户要求制定详细的认证咨询计划
签订合作协议：双方签订合作协议准备相关申请资料
提供营业执照：企业提供有效的营业执照（及相关资质）
编写体系文件：顾问老师针对企业情况编写体系文件及运行记录灯资料
提交认证申请：按照认证公司要求提交资料申请认证
安排审核计划：评审通过安排审核计划确定审核时间及行程
ISO45001认证条件：
1、劳动安全、职业卫生的预评价
2、劳动安全、职业卫生、消防的验收
3、职业卫生、消防相关的
4、如果是化学危险品单位还有相应的化学品安全评估等相关
5、产品生产许可证复印件（有要求时）
6、企业法人营业执照副本复印件
1）按ISO45001（ISO45001）标准要求建立文件化的职业健康安全管理体系，职业健康安全管理有关的法律、法规和标准清单。 
2）体系运行3个月以上，覆盖标准的全部17个要素。 
3）遵守适用的安全法规，事故率业平均水平。 
4）由法定的劳动卫生监测部门对企业生产车间内有害物质的监测数据。
准备审核资料：
提前通知审核企业准备审核所需完整资料
现场认证审核;
认证中心审核员到企业现场进行体系审核
咨询沟通需求：根据客户要求制定详细的认证咨询计划
颁发证书：通过审核，颁发认证证书
对企业有什么好处
对外提升公司的价值，增强客户对贵司的满意度，对内提升公司的管理，稳定产品质量
企业招标的时候，ISO证书是加分项
ISO的精髓是说，写，做一致，写您所说的，做您所写的，让公司管理更加规范和标准化

ISO45001申请材料
1、管理体系认证委托书及认证合同；
2、营业执照副本或组织法人地位的资质文件复印件；
3、组织机构代码证复印件；
4、管理体系手册、程序文件；
5、生产工艺流程图或服务活动流程；
6、资质证书（法律法规有妖气时提供：生产许可、3C证书、**证、安全生产许可证、QS生产许可证等）；
7、守法（审核**年内的，二级风险及以上适用）；
8、在建项目清单（适用于建筑行业/工程监理行业/房地产行业/物业管理行业/电气或消防设备安装行业）；
9、安全批复/职业病危害预评价批复件（适用时）；
10、冶炼、采矿、危险化学品的生产和仓储行业提供“安评”和OHSMS的竣工验收；
11、组织机构图；
12、作业环境尘毒噪监测（体系运行后）；
13、地理位置示意图及厂区平面布置图；
14、生产流程图或服务流程图；
15、适用的法律法规清单；
16、主要危险化学品清单；
17、重大职业健康安全风险清单；
18、职业健康安全目标、指标和管理方案。
ISO体系认证流程，如以下所示：
1、前期准备工作：建立了文件化的质量管理体系；质量管理体系运行三个月以上；至少进行过一次内部质量管理体系审核与管理评审，且内审已覆盖所有的 场所和标准条款；提供质量手册及程序文件。
与相关人士进行信息交流。通过人员互访、电话、传真、电子邮件等方式相互了解，确定实施认证的初步意向和可行性。
3、提交认证申请。有意向的申请组织填写《质量管理体系认证申请表》及其附件《认证信息调 查表》，认证公司进行评审通过后，将与申请组织进一步联系，必要时进行现场访问， 了解受审核方的基本情况和质量管理体系的立与实施情况， 并作出书面报价。
4、签订合同。在获得申请组织明确的合同签定意向并通过了合同评审后，双方签订《质量 管理体系认证服务合同》 ， 认证公司将审核组长自合同生效日起负责审核活动的开展与实施。
5、进入阶段审核（预评审）。受审核方将正式发布的质量管理体系手册、程序文件送交认证公司，由审核 组长根据认证要求在组织现场进行文件审查，并将审查结果书面告知受审核方。 如有不符合处，受审核方应作修改直至满足相应要求为止。
6、进入*二阶段审核（现场审核）。审核组将按照认证计划实施现场审核。审核要求覆盖申请认证全部范围并符 合体系标准的全部要求。以抽样审核的方式进行。*二阶段 审核将开出不符合项，并要求实施纠正。现场审核将给出书面的审核，宣布现场审核结果，告知是否予以推荐注册。
7、进入发证后的监督（监督审核）。在证书有效期内安排3次监督审核。次监督审核在 6-9 个月内进行(从初审完成日期计算)，以后每一次不**过 12 个月，基本程序参照初次现场审核进行。根据监督审核结果，认证公司将作出保持、扩大、缩小、暂停、注消认证的决定。
8、进入复评（换证审核）。认证证书有效期届满时， 获证方至少应提前 3 个月向认证公司提出复评申请， 复评合ISO45001认证的必需资料：
1、 有效版本的体系文件
2、 营业执照复印件或机构成立批文需要时，
3、 组织的安全生产许可
4、 生产工艺流程图或服务提供流程图
5、 组织机构图
6、 适用的法律法规清单
7、 地理位置示意图
8、 厂区平面布置图
9、 生产车间平面布置图
10、 重大危险源清单
11、 职业健康安全目标、指标和方案
2、格后，换发新证书，复评程序与认证程序一致。复评可与有效期内的一次监督审核结合进行。
ISO45001认证需要什么条件？
1、企业需求分析
明确企业需求、企业需求分析、潜在需求分析 
2、咨询过程策划
全期工作计划咨询阶段计划，定期工作成果回顾 
3、环境/安全管理体系诊断
编制诊断计划、现场诊断、编制诊断、提出改进建议
4、体系分析/初始环境评估
初始环境/危险源评审计划、环境因素/危险源识别及评价、相关法律法规收集及评价、基础数据收集整理、初始环境评审、管理体系整合分析 
5、培训提供
基础知识培训、法律法规知识培训、管理体系文件培训、内部审核员培训、环境/安全保护相关能力培训、认证准备培训、环境/安全管理专项培训 
6、环境/安全管理体系设计
环境/安全管理业务活动划分、业务活动分析、体系整合设计、完整的文件化环境体系的设计、识别资源要求 
7、文件编写
文件编写符合性审查、目标与指标的审查、管理方案的审查、确定文件终稿、文件审批发布 
8、体系运行
目标与指标达成度审查、法律法规符合性审查、两次内部审核、管理评审、提出改进意见并检查改进效果 
9、咨询/实施效果的评价及改进
企业的书面评价、企业损失成本对比、咨询/实施方法的调整及改进 
10、第三方认证前准备
选择认证机构、提出认证申请、模拟现场审核、提出纠正措施并落实、接受正式的认证审核； 
11、审核并通过认证
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